为进一步深化教育教学改革，加强哈尔滨广厦学院应用型本科人才培养的建设，做到人才培养与培养目标相结合，与就业岗位相结合，与国家职业标准相结合，管理学院通过“以赛促改、以赛促教、以赛促学、以赛促用”教学实践模式，增强学生的竞争意识和实践技能，提升学生的创新能力、团队合作能力及专业能力。

　　第四届全国大学生人力资源管理知识技能竞赛(精创教育杯)黑龙江省的竞赛现场培训在黑龙家大学如期而至。2019年3月30日在管理学院人力资源管理教研室孙华老师、蔺蕊老师、金鑫老师的带领下，2017级人力资源管理部分学生前往黑龙江大学进行学习和交流。

　　黑龙江地区十五所高校的教师和同学参与了此次培训。培训内容包括两部分，一是理论讲解，大赛培训师详细介绍了比赛规则、流程和注意事项，并提出宝贵意见，希望各高校师生可以通过此次培训进行交流学习，开拓视野，提升专业能力和素质；二是模拟运营，各高校参赛团队运用精创教育人力资源管理模拟软件进行现场模拟练习，通过各高校团队之间相互竞技，智慧与友谊的火花竞相绽放。模拟演练后，我校2017级人力资源管理专业学生虚心向培训师请教竞赛中的疑惑，并与其他高校学生相互交流心得体会。

　　此次培训会历时一天，参赛学子们依然沉浸其中，意犹未尽。通过此次培训大家收获颇多，尤其是实战经验。对于即将到来的5月末的东三省区域赛，大家满怀期待，充满信心。

　　最后孙华老师叮嘱同学们要认真消化理解此次培训内容，在距离大赛不到两个月的时间里，要竭尽全力夯实人力资源管理理论知识，熟练大赛模拟运营流程，探究专研大赛软件对抗技巧，提升团队合作默契度，全力以赴争取在大赛中取得优异成绩!